Directeur des ressources humaines



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Overview

○ Réaliser des audits de climat social (évaluation du bien-être associatif) ;
○ Proposer des actions de valorisation des bénévoles
○ Réaliser le suivi du potentiel humain de l’association (besoins en compétences, exclusion
etc…)
○ Veiller à la bonne application des statuts d’association et de son règlement intérieur ;
○ Proposer des actions de formation (MOOC) auprès des adhérents ayant besoin de
monter en compétences ;
○ Réaliser les déclarations bénévoles auprès des organismes publics (lecompteassoc,
CPF etc…)
○ Déployer le livret compétences afin garantir l’accompagnement à la vie professionnelle
des adhérents○ Réaliser des suivis d’indicateurs sociaux (parité, heures bénévoles etc…)
○ Concevoir une stratégie de gestion du potentiel humain en adéquation avec la vision
stratégique de la Présidence de l’association ;
○ Accompagner les directeurs(trices) dans leur gestion managériale

Profile (s) searched for

Mature

Compétent(e)

Expérience

Respect de notre identité

Polyvalent(e)

18 ans ou plus

formation cpf jeux vidéo
 
Date of initial publication: 2022-12-11